2025年11月12日下午，作为浙江省中小学质量教育社会实践基地的浙江中天纺检测有限公司（以下简称"中天纺检测"），正式启动海宁市学生校服产品质量专项抽检工作。受海宁市教育局委托，中天纺检测将承担本次全市范围内校服质量的检测任务，以专业技术保障学生校服安全。

在中天纺检测总经理沈国康的带领下，公司抽检人员徐芳、严敏凯，与海宁市市场监督管理局产品质量安全监管科科长卢明波、科员黄小鸣，海宁市教育局信息中心殳志坚组成联合工作组，共同开展本次抽检工作。

当日下午，联合工作组首站抵达海宁市紫薇初级中学，在中天纺检测专业抽检人员徐芳、严敏凯的规范操作下，对该校冬季校服进行了现场抽样。抽样过程中，公司抽检人员严格按照国家标准要求进行取样、封存，并做好详细记录。随后，联合工作组与朱圣花校长就校服质量标准、穿着体验等议题进行了深入交流。结束首站工作后，团队立即赶往王国维初级中学教育集团南苑中学，在经办人方华的配合下继续开展抽样工作。

据悉，本次专项抽检覆盖海宁市14所中小学校，涉及6家校服供应商。联合工作组将对各家供应商的夏季、春秋季、冬季全系列校服产品进行全面检测。检测项目包括国家强制性标准要求全项目以及纤维含量、绒子含量和羽绒种类等明示质量指标，检测过程将严格依据国家标准要求进行，以确保检测结果的科学性、准确性。

中天纺检测总经理沈国康表示："作为省级质量教育社会实践基地，我们深知校服质量关系到每一位学生的健康安全。中天纺检测将充分发挥专业技术优势，以最严格的标准、最严谨的态度完成本次检测任务，为海宁市校园安全保驾护航。"

在抽检现场，中天纺检测市场部经理（专业技术抽查负责人）徐芳介绍："针对冬季校服，我们特别加强了绒子含量、羽绒种类等保暖性能指标的检测，确保学生们既能穿得安全，也能穿得温暖。"海宁市教育局信息中心殳志坚对中天纺检测的专业能力给予充分肯定，表示通过第三方专业机构的检测，能够更客观，更公正地评估校服质量状况，为教育部门的采购决策提供科学依据。

本次抽检工作预计将持续三周，中天纺检测团队将按照计划完成所有样品的检测工作，并及时出具权威检测报告。中天纺检测将以此次抽检为契机，进一步发挥专业技术优势，为保障校园产品质量安全贡献专业力量。

2025年10月30日，《经编工》《纬编工》2项国家职业标准终审会在浙江海宁市召开。会议由纺织行业职业技能鉴定指导中心、中国针织工业协会组织，海宁市人力资源和社会保障局主办，来自全国针织行业的20余位领导、专家及企业代表齐聚，完成两项标准最终审定。浙江中天纺检测有限公司作为核心主导单位，全程深度参与，以国企担当助力行业标准建设。

会上，纺织行业职业技能鉴定指导中心通报标准编制进展，中国针织工业协会副会长李红强调，两项标准是规范人才培养、提升产业技能的重要支撑。中国就业培训技术指导中心相关负责人明确标准编制需坚持“职业导向、能力本位”原则，融入新技术新工艺，兼顾权威性与实操性。

评审环节中，中天纺总经理、正高工沈国康担任《经编工》评审专家组组长，带领团队秉持“严谨、务实、创新、规范”原则，对标准文本逐章逐条审议，聚焦职业功能、技能要求等核心要点提出修改意见。经全天评审，专家组一致认可两项标准结构清晰、贴合产业实际，具备科学性与实用性，正式通过终审。

这一成果源于中天纺两年多的持续深耕。作为扎根海宁的国有企业，中天纺早在2023年4月便牵头启动《经编工》标准制定工作，公司总经理沈国康当时明确表态，将通过规范操作流程、矫正不规范行为，助力企业提质增效。针对行业缺乏专属技能标准的痛点，中天纺联合行业协会、科研院所及29家企业，制定《“经编工”行业职业技能标准》，创新探索“以行业标准作为企业自主评价规范”的新模式，该标准已通过省人力社保厅备案。2024年4月，公司技术研发部经理曹雅丽主持标准路演，进一步扩大标准影响力。

从行业标准探索到国家标准终审把关，中天纺全链条参与构建技能标准体系。两项国家职业标准的出台，将为针织行业人才搭建成长阶梯，为产业转型升级提供人才支撑。下一步，中天纺将持续跟进标准报批与落地，推动标准转化为人才培养实效，为纺织行业高质量发展注入动力。

10月21日下午，海宁中国皮革城股份有限公司副总经理章伟强率十余人团队，专程前往浙江中天纺检测有限公司，围绕真假皮毛皮草鉴别、羽绒成分分析等检测项目开展深度交流学习，中天纺检测以专业的技术实力与细致的服务，为来访团队呈现了一场高质量的行业交流盛会。

交流伊始，中天纺检测总经理助理范逸峰陪同章伟强一行，依次参观了公司荣誉室、收样大厅、恒温恒湿室、阻燃室、烘干室及羽绒处理室等核心区域。在参观过程中，范逸峰详细介绍了公司针对羽绒、皮革皮草等品类的检测设备配置与核心检测项目，从硬件设施与技术覆盖层面，直观展现了中天纺检测的专业底蕴。

随后，技术演示环节成为本次交流的核心亮点。公司负责羽绒检测项目的工程师陈艳霞现场操作，为来访团队逐一演示了羽绒种类区分、蓬松度检测及羽绒钻绒性检测的检测方法，精准的操作与清晰的讲解让抽象的检测原理变得具象可感；公司负责皮革皮草检测项目的工程师李振宁则聚焦实战需求，分享了通过肉眼观察、气味辨别、拉扯弹性测试等方式鉴别真假皮毛皮草的实用技巧，来访人员积极参与互动体验，并结合日常工作生活中遇到的实际问题展开热烈讨论，现场学习氛围浓厚。

在后续的会议室座谈会上，中天纺检测市场部经理徐芳以《皮草、羽绒服装质量提升培训》为主题，从皮草、人造毛皮相关检测项目解读；羽绒服装标准梳理；标识示例规范和商户质量控制建议四个维度，进行了系统且深入的培训讲解。针对来访团队提出的日常工作与生活中遇到的质量疑问，徐芳经理凭借专业知识逐一给出精准解答，切实解决了对方的实际困惑，培训效果获得一致认可。

此次交流不仅搭建了行业间技术共享的桥梁，更以实操演示、专业培训和问题解答的多维形式，充分彰显了浙江中天纺检测有限公司在皮毛皮草与羽绒检测领域的专业实力，为推动皮草、羽绒服装质量提升注入了积极力量。 

为深化产教融合、校企合作，精准对接企业人才需求与院校培养方向，探索毕业生培训就业新路径，10月8日下午，中天纺检测联合浙江纺织服装职业技术学院纺织学院、海宁市职业高级中学，邀请十余家用人需求企业，联合举办“产教融合，共育未来”毕业生培训就业座谈会。浙江纺织服装职业技术学院纺织学院院长郑志荣、海宁市职业高级中学党委书记朱晓明出席会议，中天纺检测总经理沈国康主持会议。

会议伊始，沈国康总经理带领校方领导及企业代表实地参观了中天纺检测的检验检测设备与现场操作流程，一同观看了经编一站式服务宣传片，让参会人员直观了解公司业务能力与服务产业的实践成果，为后续座谈奠定共识基础。

座谈会上，沈国康总经理率先发言，明确中天纺检测的“桥梁”与“赋能者”定位。他表示，作为国企单位，中天纺检测始终主动扛起社会责任，一边连接院校人才培育端，一边对接企业人才需求端，既要做好校企人才输送的纽带，更要为企业提供增值服务，争做激发产业活力的“X”——以“星星之火”的务实行动，践行“深耕基层，赋能产业，服务政府，诚信共赢”的经营理念，推动产教融合从“对接”向“共赢”升级。

浙江纺织服装职业技术学院纺织学院院长郑志荣围绕院校人才培养方向与合作意愿展开交流。他介绍，学院核心培养学生的纺织材料鉴别、成分分析、仪器数据验证等专业能力，最终目标是让学生“学以致用、专业对口”，并现场向企业释放三大合作信号：一是大三学生将于每年11月起陆续结束课程，开启实习求职，海宁本地企业可赴校开展专场招聘；二是依托“3+2”学制，学院将联合中天纺检测，以国企的责任担当与专业技能为保障，开展标准化人才培训，实现学生成长与企业受益的“双赢”；三是企业可提出个性化人才需求，此类需求将纳入“X”型培养体系，甚至同步融入院校课程设计，精准匹配产业发展。同时，郑志荣院长诚挚邀请企业专家进校园，为学生开展职业指导授课，打通“理论-实践”衔接最后一公里。

海宁市职业高级中学党委书记朱晓明则结合校校合作基础，进一步明确校企协同方向。他提到，学校与浙江纺织服装职业技术学院纺织学院已拥有17年合作经验，此次借助中天纺检测搭建的平台，将进一步深化校企合作维度，共同为海宁千亿时尚产业培育实用型人才，助力地方产业高质量发展。

在企业交流环节，十余家企业代表结合自身经营用人痛点坦诚发言，集中反映当前人才供需中的核心问题：一是毕业生从学生到职场人的身份转变难度大；二是企业面临实操型技术人才“招聘难”困境；三是企业与学生认知存在差距，部分学生薪资预期与自身能力不匹配等，为后续合作方案制定提供了现实依据。

会议最后，沈国康总经理对座谈成果进行总结。他表示，中天纺检测将全面梳理本次会议提出的问题与建议，形成具体行动计划，并建立校企长效沟通机制。未来，公司将持续牵头搭建合作平台，与校方、企业携手发力，在海宁企业人才队伍建设与毕业生高质量就业上“办实事、见实效”，以产教融合之力，为产业发展注入持久动能。